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北京同仁堂深入学习实践科学发展观活动
简 报
第
36 期
中国北京同仁堂(集团)有限责任公司党委
学习实践活动领导小组办公室
2009
年 4 月 29 日
同仁堂集团召开学习调研阶段交流会
为进一步推动同仁堂学习实践活动各项工作的深入开展，促进思想认识的进一步深化和升华。4月27日下午，集团召开学习实践活动学习调研阶段学习交流会。集团公司领导班子成员、副部级以上干部及政工部室干部、专家委员会成员；各子公司领导班子成员及政工部门领导约200人参加了会议。市委第十一指导检查组成员洪玖、解永宏出席会议。
会上，股份公司党委书记谢占忠、科技公司党委副书记王彦荣、商业公司总经理李国盛、健康药业党支部书记刘士义、同仁堂研究院院长解素花、集团公司纪委书记宫勤紧扣“贯彻‘32’字工作方针，保持经济平稳较快增长，实现企业健康可持续发展”活动主题，紧密联系本单位的工作实际，分别以“以发展的眼光看待问题，用科学的理论指导实践”、“在学懂中强化理解、在学深中提高认识、在学透中融会贯通”、“抓住三个层面，深化四种认识”、“学科学发展，走健康之路”、“加快科研平台建设，实现商品开发”、“以科学发展观为指导，全面加强集团领导干部作风建设”为题进行了发言，畅谈了学习体会，为集团学习实践活动下一阶段的工作打下了良好基础。
集团党委常委、学习实践活动领导小组副组长、办公室主任陆建国做了总结讲话，他指出学习交流会体现了三个特点：一是认识高。各单位都把学习实践活动上升到为企业谋发展、讲政治的高度；二是体会深。各单位都做到用科学发展观的理论指导实际工作，用十年来取得的成绩体会科学发展；三是应用好。各单位都把出发点和落脚点放到解放思想、边学边改上，放到“两不误、两促进”上。
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